考试内容不同

特岗笔试内容：教育理论知识和专业基础知识。

招教笔试内容：教育理论综合知识、专业基础知识、职业能力倾向测试。

福利待遇不同

特岗教师三年服务期内没有编制，工资主要由国家财政拨款和县财政补助组成。但保险公积金由当地财政负责。三年服务期满，特岗教师转为正式教师，三年服务期可作为教龄和评职称的凭证。

招教教师为事业单位编制，享受“五险一金”以及“医疗保险”、“住房公积金”、津贴、奖金等福利待遇。有编制的教师就是俗称的“铁饭碗”。

工作稳定、只要有教学水平师德没问题就不会有大变故。